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为深入贯彻教育部、江苏省关于高校毕业生就业工作的相关精神，信息工程学院精心谋划部署，细化工作方案，开展了“寒假促就业暖心行动”，旨在助力毕业生实现早就业、就好业。

细致摸排建档案，精准施策助就业。前期，学院对2025届未就业困难生进行了全面细致的摸排，建立了“一生一档”的详细档案，确保每位学生的个人情况、就业意向和帮扶需求都清晰可查。在此基础上，学院为每位困难学生配备了班主任、学院领导和各专业教研室主任作为帮扶导师，他们与学生开展一对一的深入交流，了解学生的心理状态、求职进展和遇到的困难，提供个性化的就业指导和心理疏导。寒假期间，为每位未就业困难学生精心筛选并推荐不少于3个符合其专业背景和就业意向的岗位，鼓励学生积极应聘，并提供简历修改、面试技巧培训等一站式服务，全力提升学生的求职成功率。

线上线下同步推进，信息服务全覆盖。学院充分利用毕业班QQ群等线上平台，及时发布企业招聘信息、招聘会安排和行业动态，确保学生能够迅速掌握就业市场的最新信息。同时，通过学院微信公众号定期宣传就业创业服务政策、当兵入伍政策等，为学生提供全面、及时、准确的政策解读和信息服务，帮助学生拓宽就业视野，明确职业规划。

访企拓岗寻机遇，深度合作促共赢。为了进一步拓宽学生的就业渠道，学院领导班子组建了访企拓岗专项小组，带领各专业教研室骨干教师走访多家企业。在走访过程中，学院与企业就专业人才培养、学生实习就业、课程建设、职业培训等方面展开了深入的交流与合作洽谈。通过与企业建立紧密的合作关系，学院成功为毕业生争取到了更多的实习和就业机会，同时也为企业的用人需求提供了有力的人才支持，实现了学院与企业的共赢发展。